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职位信息

  • 3~4千
  • 不限 / 经验 2年以上 / 性别:不限 / 年龄18
  • 山东省诸城市开发区舜耕路信得科技生物工业园
  • 招聘10人

职位描述

1、招聘方向:1.1、建立和维护公司人才引进渠道,并具体组织和实施招聘工作,及时为各部门招聘到合适的人才,并有效控制招聘成本;1.2、帮助企业树立良好的雇主品牌形象. 组织和实施校园招聘,加强校企合作,为企业的后续发展做好人力资源储备;1.3、建立和维护企业人才简历储备库,保证各岗位简历储备,及时满足招聘需求;2、培训方向:1.1、承担日常培训需求调研、计划、实施和后期跟踪工作,使培训工作顺利开展;1.2、承担KMP平台知识管理、平台维护和学习项目制定、下发等工作,保证平台的正常使用;1.3、承担培训年度计划制定、管理工作,保证培训顺利开展;1.4、承担培训档案、合同等相关材料的管理,保障资料有序、安全存放。任职要求:1、统招本科及以上学历,人力资源相关管理专业;2、熟悉掌握人力资源培训体系相关知识,拥有良好的组织策划的能力;3、具备良好的组织协调能力和分析、解决问题的能力;4、有一定的文字处理能力,熟练掌握办公软件使用:5、具有较强的沟通、协调及亲和能力,具有很强的责任心、事业心及团队协同能力
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公司信息

互联网/电子商务 私营、民营企业 200~500人 潍坊市
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