管理咨询助理5～7千

岗位职责：参与项目基础文件的设计，在咨询顾问指导下为企业提供人力资源管理专业咨询和辅导。要求：本科以上学历，2年及以上人力资源工作经验， MBA或硕士学历无工作经验要求；具备系统的思维架构、较强的分析判断能力、沟通协调能力和文案设计能力，能够承受压力。薪酬待遇：工资+项目奖金，年收入8—15万，五险一金，出差补助，餐补，节日生日福利，定期培训，出国旅游等。工作情况：弹性工时，双休，需要经常短期出差，如遇休息日出差，可调休。