研发工程师5～7千

岗位职责：1、按公司需求，主导/协助开展新产品开发、品质提升、成本优化等2、试验研究、现场中试、中小试报告等工作，协助/负责现场技术服务工作等。岗位要求：1、硕士及以上学历，制浆造纸（优先）/高分子化学/精细化工相关专业。2、英语至少4级，6级优先，office办公软件熟练应用。薪资福利和培训发展1、工资奖金：提供有竞争力的薪资待遇，年终奖，年度调薪，全额五险一金，商业保险；2、公司福利：节日福利，结婚礼金，生育礼金等各类慰问金，年度体检等；3、员工假期：带薪年假、婚假、产假等；4、文体活动：体育活动，团建活动，党建工会和社会公益活动等；5、食宿交通：班车接送，工作餐，外地员工提供住宿；6、成熟完备的培训体系，优秀的导师团队，培训始终伴随，助力个人成长；7、畅通的职业发展路径，按照员工的技能胜任情况和工作表现，可沿专业技术岗位和管理 岗位双通道进行发展和晋升。