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职位信息
职位描述
1.建立、完善和维护品质管理体系、品质制度。 2.负责所有程序、工作文件以及表单的设计、更改和完善。 3.负责所有产品检验标准的制定、变更。 4.负责新供应商的开发和评估以及老供应商后续品质的管理和稽核。 5.负责部门人员的产品、工作技能的培训和指导。 6.负责部门人员的工作安排和管理部门人员工作的绩效考评。 6.负责提供技术支持。 8.负责组织品质记录的汇总、存档、分析。 9.负责品质信息的传递和品质异常的处理。 10.客户的品质抱怨、退货、投诉的处理。 11.组织进行样品的确认等。 12.上级交办的其它工作,向总经理负责。
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