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职位信息

  • 5~7千
  • 不限 / 经验 不限 / 性别:不限 / 年龄18
  • 招聘1人

职位描述

岗位职责:1、配合制定公司组织架构及部门职责和行政管理制度;2、具体负责公司工作计划总结等各类文件的起草工作;3、负责公司级会议的筹备安排,做好会议纪要,并对执行情况进行催办和检查;4、负责公司档案管理及档案信息化建设;5、编制管理费用预算、处理行政日常工作,公文、印章、业务招待、报销、行政类资产管理、后勤保障、督办管理等行政保障类事务。6、负责人员招聘培训教育、薪酬考核、公司各类资质年审申请等事项能力要求:1、具有良好的计划执行、人际沟通能力和文字组织能力2、精通行政公文写作3、办事有条理,认真细致,有责任心4、熟练使用常用办公软件5、具有相关高新企业、ISO等资质审批经验优先考虑
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