人事行政文员4～5千

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职位信息

4～5千
不限 / 经验 2年以上 / 性别:女 / 年龄23
招聘1人

职位描述

一、岗位职责: 年龄23-33岁，人力资源管理、行政管理、文秘及相关专业大专以上学历优先，形象气质佳加分； 2年以上人力资源的工作经验，具备hr专业知识；熟悉操作word、excel等办公软件及相关人事管理软件；具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；了解国家各项劳动人事法规政策；吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力二、职位描述: 1.负责行政和人事全面工作开展； 2.负责制定，监督及执行企业管理规章制度，行政人事管理制度以及工作流程，绩效考核制度； 3.员工入/离职手续办理，员工劳动合同的签订，续签与管理； 4.公司内部员工档案的建立与管理； 5.负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 6.负责公司各部门的行政后勤类相关工作； 7.负责考勤及工资绩效的核算

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