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职位信息

  • 4~5千
  • 不限 / 经验 2年以上 / 性别:女 / 年龄22
  • 招聘1人

职位描述

任职资格: 1、性别:女,中专以上学历; 2、有人事行政工作经验1-2年以上,熟悉办公室软件,有一定文字功底; 3、工作认真负责,能独挡一面; 4、做事有耐心,认真仔细负责,性格温和、积极主动、工作服从指挥,具有团队合作精神。 工作职责: 1、对接各部门每月招聘计划,安排组织应聘人员面试,审查应聘人员材料、证件、任职资格及管理;  2、负责办理员工劳动合同签定、续签、解除、终止、变更手续; 3、负责每月考勤工作,并监督员工考勤情况; 4、负责员工入离职手续办理,员工工作服的发放;  5、负责每个月绩效和KPI管理; 6、完成上级交办的其他工作任务并及时复命。
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