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职位信息

  • 5~7千
  • 不限 / 经验 不限 / 性别:不限 / 年龄18
  • 招聘2人

职位描述

任职要求: 1、大专以上学历,法律专业,具有一年以上公司法务工作经验者优先; 2、熟悉合同法、公司法、劳动合同法等相关经验; 3、有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验; 4、文笔流畅、语言表达能力强; 5、具备良好的沟通能力和谈判技巧,诚信正直; 6、具备较强的学习能力、良好的团队合作精神; 岗位职责: 1、负责起草、审核、规范各类合同文本; 2、负责公司所有合同的签订、分发、收回、台账登记、更新、跟进、报告工作等; 3、负责公司所有合同的对方领取及我方留存合同的档案管理,包括分类、归档存放、按权限提供查询; 4、参与公司规章及其他重要法律文件的合法性审查; 5、负责检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,尽量避免合同纠纷产生; 6、负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务; 7、负责代表公司参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动,解决公司有关经济往来中的法律事务。
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