储备干部面议

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职位信息

面议
不限 / 经验不限 / 性别:男 / 年龄20
招聘2人

职位描述

岗位职责: 1.进行生产作业分析，制定作业说明书，提高工作效率，降低人工成本产能人力评估与报告制作; 2. 贯彻实施在生产能力与降低成本方面的持续改进作; 3.提供效率、人力及生产率等重要指标的同时提出合适的行动计划; 4.建立流水化生产，负责生产线平衡的设置与改善，分析、处理制造现场生产线平衡问题; 5.生产/物流的持续改进，进行生产线平衡及生产计划之改善，5s之施行及改善; 岗位要求: 1.熟练word, excel, power point计算机办公软件。 2.优秀的沟通能力，富有开拓创新意识，具吃苦耐劳的精神。 3.思维敏捷、性格开朗、有团队协作精神。 4.实事求是，有强烈的责任心，能够在压力下完成任务。 5.富有工作激情和热情，学习能力强。 6.与流水线上员工处理好人际关系，合理安排调动人员。 7.能够引起领导的足够兴趣，总是在领导想到问题的时候已经拿出方案。 8.具有执行与不断学习的能力，从而在担负重任时起到号召作用。 9.应届毕业生或毕业两年以内的人。

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