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职位信息

  • 4~5千
  • 不限 / 经验 4年以上 / 性别:不限 / 年龄25
  • 招聘1人

职位描述

1、25-35岁,大专以上学历; 2、2年以上人事行政管理经验; 3、具有人事、行政、后勤管理经验; 4、良好的沟通能力,较强的敬业精神和责任心。 主要工作职责: 1、负责公司人事、行政、后勤等各项日常工作,包括人力资源管理、办公费用控制、后勤管理等; 2、对人力资源薪酬设计、绩效考核、招聘培训、制度建设等具有实践经验及方案设计能力; 3、负责各部门间的工作协调; 4、公司的档案管理、文件处理; 5、负责与相关政府部门联系,建立良好关系; 6、工作热情,责任感强,具亲和力,可承受工作压力。
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